Roma - Ho letto la lettera del
22enne che vuol lavorare nell' IT ed ha difficoltà
ed ho pensato di esporvi anche il mio caso.
Ho 45 anni compiuti da un mese, oggi ho un
lavoro fuori dal mondo IT e fuori dall'informatica
ed elettronica ma quello è il mio mondo,
ho avuto un negozio di PC e console, ho lavorato
in una società che si occupava d'informatica
bancaria, ho fatto per anni l'agente di commercio
ed il tecnico per una ditta d'informatica
di Napoli (dove vivo).
Sto tentando di entrare, come
venditore, agente, tecnico, nel mondo del
lavoro IT, ma sono "troppo vecchio".
Per interesse personale per
i prodotti, sono stato in molti negozi, punti
vendita della grande distribuzione (ovviamente
niente nomi), dove non sono riuscito a trovare
un solo dipendente giovane in grado di rispondere
ad alcune, semplici, domande tecniche o commerciali;
in un punto vendita di una grande catena mi
sono sentito "strano": ho chiesto
all'addetto del reparto Home Theater se qual
tale lettore DVD di una nota casa, con uscita
HDMI, aveva l'upscaling a 720p e 1080i, mi
son sentito strano, forse sono io che non
so le cose, ma quel ragazzo mi ha guardato,
ha chiamato il responsabile del reparto, che,
a sua volta, voleva andare dal direttore del
punto vendita.
Mi domando se a 22 anni non
ha esperienza e non lo prendono, a me a 45
son troppo vecchio e posso anche morire di
fame (sapendone molto più di loro),
ma chi assumono? Ma come sono stati presi
quei dipendenti?
Non sarebbe il caso che vengano
assunti i ragazzi come Angelo ed affiancati
a "vecchietti" come me che possano
aiutarli REALMENTE a crescere e conoscere
il mercato, i prodotti, le tecniche?
A mio avviso l'IT in Italia ne trarrebbe grande
giovamento".
Donato
Fonte: Punto-informatico.it
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